Sustainability

Nous privilégions une approche pragmatique et procédons étape par étape. Nous nous adaptons en fonction des ressources disponibles.
Mais avant tout, nous souhaitons que vous, en tant que client, soyez déchargé et voulons vous comprendre pleinement. C'est ça ’The Power Of Being Understood’.
 

Nous commençons par vous écouter, vous et vos collaborateurs, pour définir vos besoins. Ensemble, nous recherchons des processus d'amélioration et les traduisons en paramètres définis de manière unique. Ces solutions sur mesure, ainsi que les tableaux de bord utiles, sont la source du plan d'amélioration continue qui crée une nouvelle prise de conscience interne.

Il est de notre responsabilité d'avoir une vision globale de l'impact de notre activité sur la planète et de contribuer à la préserver pour les générations actuelles et futures. Pour garantir cet objectif et encourager chacun à contribuer pleinement à cette cause, il est crucial d'inclure les objectifs climatiques dans votre stratégie et vos valeurs d'entreprise, en veillant à ce que les émissions de CO2 et la préservation de la biodiversité restent une priorité. Nous vous guiderons dans votre démarche pour réduire votre impact environnemental. 

Il va sans dire que les attentes des clients et les objectifs climatiques sont liés. Nous définissons avec vous les objectifs que vous souhaitez atteindre. Et nous les mettrons en œuvre, avec nous à la barre et vous à la poupe. Vous gardez la main sur la barre, tout en vous concentrant sur votre activité principale.
 

Plus que jamais, il est important d'offrir aux employés un lieu de travail stimulant mais agréable, sain et confortable. Les personnes de toutes les générations cherchent à travailler pour des entreprises durables, où chaque collaborateur est respecté de toutes les manières possibles. En conséquence, vous devrez, en tant qu'entreprise, développer un environnement de travail qui soit le plus à même pour retenir et attirer les profils les mieux adaptés à votre organisation. Nous travaillons avec vous pour y parvenir.

L'attention que vous, en tant qu'entreprise, portez au contrôle climatique sera certainement remarquée et vous permettra d'attirer de nouveaux marchés et de nouveaux clients. De plus, les actionnaires et les institutions financières ont déjà sorti la carte verte et évaluent plus attentivement les entreprises durables par rapport à toutes les entreprises en ce qui concerne leurs performances en matière de durabilité. Ils apprécieront certainement votre stratégie durable et de nouvelles opportunités s'ouvriront à vous, nous les rendons visibles pour vous.

La finalité définit la stratégie de l'organisation et oriente la prise de décision pour renforcer l'impact. L'intégrer pleinement dans la stratégie globale de votre entreprise améliore la dynamique de votre organisation, ainsi que votre rentabilité et votre succès. Combiner les objectifs commerciaux et sociétaux en vue d’un meilleur avenir collectif, vous différenciera de manière positive.
Nous pouvons vous aider à faire en sorte que votre vision soit claire et partagée par votre équipe. 

Aujourd'hui, une politique et une performance solides en matière de durabilité ne sont plus un atout mais une nécessité absolue. Les différents risques et opportunités ESG devront être pris en compte dans le système de gestion des risques et évalués pour donner un aperçu du risque financier potentiel d'une organisation (évolution future du chiffre d'affaires, des flux de trésorerie, de la valeur des actifs, ...). À titre d’exemple :  

Les fournisseurs, les sous-traitants et les clients ont un impact important sur votre entreprise. Une politique de durabilité bien mise en œuvre est véhiculée par vos employés et collègues, mais la boucle ne sera bouclée que si le même effort est déployé dans l'ensemble de votre chaîne de valeur. Il est important d'examiner l'ensemble de la chaîne des émissions et d'impliquer vos fournisseurs, vos sous-traitants, vos clients et toutes les autres parties prenantes dans votre plan d'amélioration.